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第92章 九十二 招了两个新员工（第2页）

&esp;&esp;“嗯！”杨叶说：“那你们有什么问题，尽管问好了？”

&esp;&esp;牛缓缓看了少女一眼，说：“老板……”

&esp;&esp;“叫我小叶就可以了。”杨叶补充说。

&esp;&esp;“小……小叶！”牛缓缓忍不住笑了起来：“这……这叫起来有点怪怪的。”

&esp;&esp;杨叶笑道：“这只是一个小店，啥老板呀，就叫小叶，等有一天我做了大老板，你们再叫也不辞。”

&esp;&esp;牛缓缓笑道：“那我就叫你杨哥好了，问题到是没问题，就是想问一下我们的工资待遇和工作时间？”

&esp;&esp;杨叶听了说：“这个也是我现在要和你俩讲的，因为店里生意好，所以每天晚上我们准叶十二点开工，到中午十二点整收工，下午放假一直到晚上十二点这十二个小时休息，也就是我们一天只上十二个小时，提供早餐和夜宵，八个小时算正常上班，另外四个小时算加班，一天下来工资+加班费是三十元一天，这个我们和荣记包子铺的工资是一样的。”

&esp;&esp;“当然，除了加班费外，我们还有全勤奖五元，努力奖也就是勤奋奖保底五到十元，一个月加起来如果努力奖是五元，一个月上满二十六天，那就有三十元一天，一月就有一千二百元。”

&esp;&esp;“为什么是二十六天而不是三十天，那是我对工作这一块做了调整，也就是说只要是我杨记包子铺下面的每一位员工，每月都可以享受四天的假期，四天之后再休息就算请假，超过四个小时请假时间就要扣除全勤奖，并扣除当天的缺勤，你们看怎样？”

&esp;&esp;二人听了点点头。

&esp;&esp;“可以。”

&esp;&esp;胡丝丝突然问道：“那杨哥，这工资怎么发？辞到了要不要扣钱？”

&esp;&esp;杨叶听了想了想：“十分钟之内不扣，超过十分钟按缺勤时间平均算，这也是没有办法的，一次两次可以原谅，多了就要罚，不然耽误了工作这我没法向顾客交待，还有就是工资的事你们放心，第二个月一日发，你们考虑一下，如果可以现在就去上班，不行的话我也不强求，给你们十分钟。”

&esp;&esp;“我们同意！”

&esp;&esp;二人只对望了一眼，便答应了下来。

&esp;&esp;“那就开工。”杨叶说着，然后带着二人向包子铺里面走去。

&esp;&esp;本来杨叶想叫上熊英一起来上班，但就她昨天刚刚大病一场，怕她身体支撑不住，所以就让她多休息两天再说，就没叫。

&esp;&esp;杨叶把两个新招的员工带进店里后，就教她们做起包子来。不过牛缓缓很快就上手了，在杨叶的询问下才知道，她以前在荣记包子铺做过员工，所以才会知道做包子的技能。

&esp;&esp;而胡丝丝是一个纯新人，也是第一次才接触到做包子这种工作的，所以手法生涩，杨叶耐着性子教了十几遍都不会，眼泪都流出来了。

&esp;&esp;好在杨叶耐心，并没有赶她走，还安慰她起来：“丝丝，不要哭，刚开始学的慢点没关系，我不会赶你走的，一定能学好的。”

&esp;&esp;牛缓缓也接嘴说：“丝丝，小叶是个好人，你不用怕，这很简单，我来教你。”

&esp;&esp;“嗯！”胡丝丝应了一声，就跟着牛缓缓学了起来，差不多半个小时，也就会做了，只是动作慢了点。

&esp;&esp;杨叶看在眼是，但是不会去说的，他也知道，每个人学东西接受力不同，有的人一教就会，有的人学的慢要一定时间，所以只能慢慢训练才行，对于这种人拔苗助长显然是不可取的，逼太急了就可能会跳槽不干。

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