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第25章 2新的压力（第3页）

“那多少业绩呢，我看跟我们团队有多大差距。”俞若又说明了一下。

“哦，我问下。”岳小盈在群里发送者信息。。

“廖本是一百四十万，焦本是一百二十万，还有几个本部长是一百万。”岳小盈看着电脑屏幕报着数据。

“百万的几个部门？”俞若问道，顺便拿出笔记本在记录着数据。

“有四五个部门呢！有一个某川市的，还有一个晋城的，……”岳小盈继续报着数据。

“嗯，我知道了。你刚说的前两个部门是外地的，做到一百万都算好的了。”俞若想了想说道。

公司有几个本部长是在外地开发市场才升任本部长的。新开发市场虽然是空白，但也不一定好做，但他们最终还是把外地市场做起来了。俞若当初也想过去开发外地市场，但她最终还是决定在公司，哪也不去，她觉得一旦离开公司，就回不来了，即使回来也大不一样了。

俞若也根据岳小盈报的数据，意识到一百万对于本部长团队来说不是什么高难度，能保持月月百万才算真本事，尤其达到每月一百五十万的业绩。

“小盈，你具体加一下我们半年的业绩大概多少？我估计五百万多了，但不知具体多少，算下看平均到每个月是多少？”俞若懒得翻笔记本，就让助理帮她。

岳小盈走过来拿了一下计算器，很快就算出了总数，最后她告诉俞若：“俞本，平均每个月八十七万。”

“哦，还差一个主任的指标啊？”俞若像是自言自语的说道。

“俞本，你说的我怎么听不懂？”岳小盈纳闷。

“噢，小盈，我给你讲一下啊。每个月上任一个主任需要十五万，对吧？那我们每个月要达到均一百万，那就差十二万业绩，如果每月培养出一个新主任，是不是就达目标了。”俞若耐心的说道。

岳小盈专心听着，睁大眼睛说道：“是啊，俞本，而且每个月不止培养一个主任呀。如果一个精英培养出一个新主任，那不止于一百万呢！”

“没错，有的可能当月不能达成，但至少有七到八位精英完成就能保持这个数。”

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俞若眨了眨眼睛，笑道。

岳小盈看着俞若，目光里充满着信心。

“俞本，我相信咱团队只要稍加努力，就一定能保持在月均一百万的稳定业绩上。”岳小盈认真说道。

俞若看着岳小盈说话老练的样子，不禁笑道：“我咋感觉你越来越像我了，这么有信心啊！”

她端起水杯喝了口水，盯着岳小盈，亲切的说道：“小盈啊，你要有想法，就告诉我，助理这个岗位工资低，我不会拦着你。我看你你可以走晋升之路！”

岳小盈一听，不仅没有诧异，反而高兴的说道：“俞本，我也想晋升，可是就不能帮你做助理了！”

俞若笑道：“那你想好了吗？你决定了，就不用管我这边，但是作为我的助理去做晋升，那你必须是最优秀的那个，不能半途而废！”

“没问题，谢谢俞本！那你赶紧招聘助理，我教会她就要忙做业绩了！”岳小盈平静的说道。

俞若笑出了声：“呵呵，比我还着急！我会抓紧把你解放了的！”

俞若当下就拿起电话，联系了方闻，电话响了一阵，没人接。俞若放下手机，开始思考七月份的规划。

不一会，手机音乐响了，俞若拿起手机，接通。

“喂！”俞若在这头说道。

“俞本，不好意思！我刚才在开会。你说！”电话那边的方闻客气的说道。

“没关系的。方记者，给我登一个招聘，就招聘助理那个广告，你先登上，随时过来取钱。”

“好的。没问题。”方闻在电话那边回应道。

七月一日，公司举办了六月份月末总结大会，俞若获得了公司的最高奖励，水晶杯和一万元现金，并获得一对情侣表。

这是她来公司后做美容事业的一个巅峰期，业绩超群，威信提高，并有一帮愿意跟随她，敬仰她并一起奋斗拼搏的姐妹们，加之她的收入可观，如今又买了房，买了车，真算是实现了出彩的人生！

但她内心很明白，业绩永远是她留在公司的底线，也是她能够和大家一起奋斗的标准，她想到这些，在兴奋的同时又增加了新的压力，所以她暗暗发誓一定要带好这个团队，让大家都赚到钱，晋升她这个位置。

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