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第635章 加入海航飞鲨走上人生巅峰（第2页）

&esp;&esp;他如数家珍地说道，看到大家对所讲的待遇没有表现出很强烈的兴趣时，他笑了笑说，“当然，这些是最基本的干部待遇，如果是飞行员，还有很多补贴。比如我们海航飞鲨，除了拉杆费之外还有海补。这两个补贴类是最多的，就说拉杆费吧，你上去飞一个小时我按照一个小时给你发钱，如果开的是歼十五，那么飞一个小时能有九百块的拉杆费，海补也是按照时间算的，也是不少的一笔钱。”

&esp;&esp;那个胆大的学生眼里发着亮光，忍不住问道，“首长，那一天能飞多少个小时？”

&esp;&esp;李战笑着说，“每年最少飞两百个小时，也就是说，光是拉杆费你们每年就能拿十八万。当然，和民航飞行员相比这点钱不算什么，但是部队是讲奉献的地方，不能只谈钱，当然也不能不谈钱。”

&esp;&esp;“这个待遇很好了。”胆大的学生忍不住裂开了嘴。

&esp;&esp;他当然不会知道李战所说的拉杆费标准算是全军最高的了，其他部队的飞行员一年下来飞行补贴能有十万左右就算是很不错的。李战当然不会直说，招兵不能光讲奉献精神，同样也不能太老实。

&esp;&esp;李战站起来走到面前去，很霸气地说道，“你们开着价值几个亿的战机在天上飞，我不能让你们心事重重的上天，除了个人待遇个人发展前景，家里有任何困难都可以说，部队负责解决，任何困难。大家继续提问，任何问题都可以问。”

&esp;&esp;“首长，我听说在部队找女朋友很困难，好多三十多岁了都没结婚，请问这个个人问题部队给解决吗？”又起来一位胆子更大的。

&esp;&esp;话题逐渐聊开了，大家发现部队的领导很接地气，放松下来之后就纷纷的把问题准备好提问。

&esp;&esp;等大家笑声过后，李战也笑道，“部队当然不会发媳妇，但是，部队负责给介绍，每年都有青年联谊。比如我们飞鲨，和地方很多企事业单位都是有共建活动的。而且我们联系的大多是公务系统事业单位，教师、医生、护士、银行职员、女警，都是好单位的姑娘，所以，到部队来不仅不存在结婚难的问题，反而有比其他人更好的选择。”

&esp;&esp;“当然了，组织联系个人表现，关键还是看个人表现。”

&esp;&esp;大家又是一阵轻笑。

&esp;&esp;举手提问的越来越多了，李战点了一位同学，那名同学衣着比较讲究，看得出家庭条件相对较好，他问，“首长，部队能给的，其他单位给的更多，比如某研究所，他们开出的条件比部队的优厚多了，而且主要是做军用设备，有好些师兄是在研究所工作了一段时间后特招入伍，虽然是文职干部但是社会地位和待遇什么的也都很好。我不太清楚海航部队的吸引力在哪里。”

&esp;&esp;“当然，航母是现在的热点话题，航母配套的舰载战斗机部队也是明星部队，可是我听说开舰载战斗机非常危险，我看新闻报道说你们是刀尖上的舞者，我个人很敬佩，可是实事求是地说，在有更多选择的情况下我们有什么理由选择那么危险的兵种？”

&esp;&esp;这样的观点不在少数，相对来说在高学历人才中普遍存在这样的现实主义者。

&esp;&esp;李战说，“从个人的发展角度来看，我理解你的观点但是我不认同。部队依旧还是讲究奉献的地方，军人也依然是需要有奉献精神的一类人，我们这支军队的本质是不变的。如果没有相应的心理准备，我的建议是不要轻易参军，因为你会过得很痛苦，同时也会占用军队原本就非常有限的资源。”

&esp;&esp;“部队的资源非常有限，我军处于发展阶段，不过部队现在已经意识到军人待遇水平和地方存在着很大差距，这几年也一直在改善，但是差距依然还是存在的。归根结底的是，参军的都要有一颗报国之心。我们是一个讲究奉献的集体，如何把个人理想目标和部队的建设有机结合在一起，这是我们正确看待这个问题的基本点。”

&esp;&esp;“军队兵种没有哪个比哪个危险这一说，我们都是国防力量的组成部分，当战争来临，敌人的子弹不会选择目标，我们每一位面临的危险都是一样的。我们常说贪生怕死别入此门，升官发财请行他处。因为我们是祖国人民最后一道防线，我们若是怕死了，咱们这个国家就完了。”

&esp;&esp;李战傲然挺立扫视着年轻的脸庞们，“你们是国防力量的生力军，我希望每一位参军入伍的同学都要牢记，我们可以在乎待遇，但是绝对不能把待遇放在和职业奉献精神放在一起相提并论。”

&esp;&esp;学生们的神色严肃起来。他们发现部队的首长既没有回避现实问题，也没有只是谈待遇或者只谈奉献。

&esp;&esp;“大家继续提问，我解答不了的马上请示上级，今天的答疑会一定要让大家把想要搞清楚的情况搞清楚，踏踏实实的到部队来。”李战恢复了微笑，继续说道。

&esp;&esp;有位穿高中校服的学生举手，李战请他起立提问，高中校服学生有些腼腆，问，“首长，请问家属可以随军吗？我爸妈可以跟着住进军营不？”

&esp;&esp;李战请他坐下，说，“家属随军问题我统一回复一下。”

&esp;&esp;“部队随军有标准，按照现行的政策，副营级以上干部可以申请家属随军。飞行员家属优先安排。如果级别到不到随军要求，部队会出面与地方联系解决就业问题。个别家里确实困难的，部队也会有相应的政策帮助解决。总而言之一句话，有困难提出来，部队解决。”

&esp;&esp;“飞鲨部队是全新的部队更是海军重点建设的部队，飞行员是中坚力量，这一块工作我们是会优先考虑的。至少我可以向大家保证让你们无后顾之忧地工作。”

&esp;&esp;他开了句玩笑说，“我就算看在价值数亿人民币的战机份上，也不会让你们带着心事升空作战的。”

&esp;&esp;又是一阵轻笑。

&esp;&esp;李战用大拇指指了指自己，潇洒地说，“下部队三年后保证你们每一位都买到房子，买不到的来找我。本人飞鲨部队总教员，未来很长一段时间都会在飞鲨部队工作，不用担心找不着人。”

&esp;&esp;同学们又是一阵笑声，这一次显得更加轻松一些。

&esp;&esp;“人们常说飞行是勇敢者的事业，我们要的不仅仅是飞行员，还是战斗员，战斗飞行员，我们首先是军人是战士然后才是飞行员。现代战机对飞行员提出了越来越高的要求，以前我们还有专科飞行员，早几年我们的最低要求就已经提高到本科生，最少四年的专业学习，三年预校一年训练基地。我们舰载战斗机飞行的要求更高，所以是五年。有些同学可能会说这样岂不是要晚一年拿干部工资了？当然不是。完成四年的学习统一授衔，最后一年在海军飞训基地接受舰载战斗机高级训练科目。等你拿到了上舰资质，拉杆费海补什么的拿到手软。总之，待遇不会差，而且我可以告诉大家的是，以后军人待遇会一直提升到略高于地方水平。”

&esp;&esp;李战一口气把所有关系到切身利益的问题讲清楚，紧接着越来越多的同学提问，五花八门的问题，大多数集中在个人发展前景方面。没有经过部队里系统的政治思想教育的情况下，大部分人的入伍动机都是与自身利益紧密相关的。

&esp;&esp;当然不缺乏一直心存高远的学生，比如张海洋，受父辈的影响打小就立下了从军的理想，这一类学生通常会在长期的坚持下对所坚持的理想有着不断的更新的理解和体会。这种是部队最喜欢的兵，他们通常更能在残酷的环境下坚持训练。

&esp;&esp;“想想，当你的同龄人坐在办公桌前伏案工作的时候，你开着这个世界上最具攻击力的重型舰载战斗机从航母上起飞，翱翔于海天之上”

&esp;&esp;“明天组织体检，之后是政审，有想法可以随时找我或者成团长聊。”李战回答完最后一个问题回到座位上。

&esp;&esp;他给学生们描绘了一幅美好的前景，他那不加修饰朴实无华且简单粗暴的讲解，总的来说是给学生们灌输了一种概念——加入海航飞鲨等于走上人生巅峰。

&esp;&esp;ps：今日恢复更新。

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